RT Journal Article
T1 Sobre la acreditación de competencias profesionales adquiridas por vías no formales e informales y su relevancia en el contrato de trabajo
T2 On the validation of skills acquired through non-formal and informal learning and their relevance in the employment contract
A1 Fernández Martínez, Silvia
K1 Acreditación
K1 Competencias profesionales
K1 Aprendizaje no formal e informal
K1 Cualificación profesional
K1 Validation
K1 Professional skills
K1 Non-formal and informal learning
K1 Qualification
AB El presente trabajo analiza el régimen jurídico de la acreditación de competencias profesionales adquiridas por vías no formales e informales en España. En primer lugar, se parte del análisis del concepto de cualificaciones y competencias profesionales, para, posteriormente, estudiar el papel que juegan aquellas en el contrato de trabajo. Desde la perspectiva del aprendizaje a lo largo de la vida, la acreditación de las competencias con las que ya cuenta la población trabajadora es fundamental para que esta pueda continuar formándose y acceder a puestos de trabajo cualificados, pero, en ningún caso, aquella sustituye a la formación propiamente dicha. Por último, se profundiza en el procedimiento administrativo de acreditación de las citadas competencias, con particular atención a las modificaciones introducidas por la Ley Orgánica 3/2022.
AB This paper analyzes the legal framework of the validation of professional skills acquired through non-formal and informal learning in Spain. It starts from the analysis of the concept of qualifications and professional competences. Later it studies the role that these play in the employment contract. From the perspective of lifelong learning, the validation of the skills that the working population already has is essential so that they can continue training and access qualified jobs, but in no case does it replace training itself. Finally, the administrative procedure for accreditation of the aforementioned competences is studied in detail, with particular attention to the modifications introduced by Organic Law 3/2022.
PB Aranzadi
SN 2444-3476
YR 2023
FD 2023-05
LK http://hdl.handle.net/10347/33838
UL http://hdl.handle.net/10347/33838
LA spa
NO Fernández Martínez, S. (2023). Sobre la acreditación de competencias profesionales adquiridas por vías no formales e informales y su relevancia en el contrato de trabajo. "Revista española de derecho del trabajo", 264, 23-64
NO Este trabajo se ha realizado en el ámbito del proyecto de I+D+I financiado por la Agencia Estatal deInvestigación «Aprendizaje a lo largo de la vida en una sociedad digital: formación y recualificación para lasnuevas profesiones del mercado de trabajo global (PID2020-113151RB-I00)», cuyas IP son las profesorasLourdes MELLA MÉNDEZ y Consuelo Ferreiro Regueiro
DS Minerva
RD 30 abr 2026